编者导读 

如今的购买环境正在快速发生着变化，销售人员要达成增长目标，就需要即时的辅导和更符合需求的技能强化措施，能够支持他们在特定时间针对特定技能实现提升。

在最新一期的Richardson销售白皮书《通过AI实现可持续赋能的方法》中，我们将分析被动式培训的局限性，同时为大家介绍更有效的培训方法，以及如何将这一方法付诸实践，以产生更为持久的影响。

1. 个性化赋能的潜力和现实

2. 销售人员想要实现赢单真正需要什么

3. AI如何提供实时、个性化的赋能

本文共计2759个中文字，阅读时长约8分钟，点击下方领取白皮书，阅读或下载完整的PDF简报内容，详细了解上述内容的具体含义与实施方法。

白皮书概览